תוספות שכר והטבות: ההסכם החדש ל-220 עובדים בנגב

ההסכם שנחתם בין ההסתדרות, ועד העובדים והנהלת החברה כולל תוספות שכר והטבות, הגדלת תקציב הרווחה ושמירה על מצבת כוח האדם. יו'ר הוועד יהודה פרץ: 'זהו יום משמעותי עבור עובדי החברה'
שיתוף בווטסאפ שיתוף בפייסבוק שיתוף בטוויטר שיתוף באימייל הדפסת כתבה
תוספות שכר והטבות: ההסכם החדש ל-220 עובדים בנגב צילום: דוברות ההסתדרות

הסכם קיבוצי חדש נחתם לעובדי חברת חיפה נגב טכנולוגיות, שמפעלה ממוקם באזור התעשייה מישור רותם בנגב. ההסכם, הרלוונטי ל-220 עובדים, נחתם בין נציגי ההסתדרות, ועד העובדים והנהלת החברה.
על פי ההסתדרות, ההסכם נועד לחזק את היציבות התעסוקתית ולשמור על מצבת כוח האדם בחברה. הוא כולל תוספות שכר והטבות, הגדלה של תקציב הרווחה והרחבת הפעילויות וההטבות המיועדות לעובדים ולבני משפחותיהם.

חיפה נגב טכנולוגיות עוסקת בייצור דשנים ומוצרים המיועדים לחקלאות. את המשא ומתן ניהלו ועד העובדים בראשות יהודה פרץ, מנהל חטיבה ומחזיק תיק הכימיה באיגוד עובדי המלונאות, הכימיה והחקלאות בהסתדרות עו'ד אפיק מלר, ומנהל האיגוד המקצועי במרחב נגב מרכזי תומר מרציאנו. במשא ומתן סייעה גם עו'ד יעל שילוני.
יו'ר איגוד עובדי המלונאות, הכימיה והחקלאות בהסתדרות, רום דביר, מסר: 'מדובר בהסכם חשוב ומשמעותי שמעניק לעובדים ביטחון, יציבות והמשך שמירה על ההישגים שנבנו במשך שנים רבות. ההסכם ממשיך לחזק את יחסי העבודה בחברה, תוך יצירת איזון בין צורכי החברה לבין שמירה על זכויות העובדים ורווחתם'.
דביר הודה לוועד העובדים, לנציגי ההסתדרות ולהנהלת החברה על ניהול המשא ומתן, שלדבריו הביא לתוצאה ראויה ומכבדת.
יו'ר ועד עובדי חיפה נגב טכנולוגיות, יהודה פרץ, אמר: 'זהו יום משמעותי עבור עובדי החברה. ההסכם מבטיח את המשך ההגנה על זכויות העובדים ומביא בשורות משמעותיות עבורם. ועד העובדים ימשיך לפעול בנחישות, באחריות ובשיתוף פעולה עם ההסתדרות, לשיפור מתמיד בתנאי העסקתם ורווחתם של העובדים'.
ממלא מקום יו'ר מרחב נגב מרכזי בהסתדרות, איציק נפש, בירך על החתימה ואמר כי ההסכם ממחיש את כוחה של העבודה המשותפת. לדבריו, ההסתדרות תמשיך לפעול לחיזוק העבודה המאורגנת ולקידום זכויות העובדים בענפי המשק.