חוקים חדשים מה-1 בינואר: הטבות לשכירים, נטל מוגדל לעצמאיים קטנים

1. עליית שכר המינימום – ב-1.1.2017 יעלה שכר המינימום בישראל ל-5,000 ₪ בחודש. מדובר בפעימה השלישית בהעלאה, מאז נחתם ההסכם בדצמבר 2014. הפעימה הרביעית והאחרונה (בינתיים) תינתן בסוף 2017, אז יעלה שכר המינימום ל-5,300 שקלים בחודש. הבעיה בחוק שכר המינימום, היא שמאוד קשה לאכוף אותו: ישנם כל מיני דרכים להתחמק מתשלום שכר מלא לעובדים, לרבות משחק סמנטי בהיקף המשרה ולא אחת, עובדים יעדיפו לשמור על פרנסתם ולא לעמוד על זכויותיהם.

2. חוק השקיות – החל מ-1.1.2017 ייגבה תשלום של 10 אגורות עבור שקיות הנשיאה העשויות ניילון, המחולקות כיום חינם במרכולים. התשלום נועד להפחית את השימוש בשקיות הניילון, ויועבר לקרן מיוחדת של המשרד להגנת הסביבה. ההיטל לא ייגבה בחנויות מכולת ובשווקים. גם ספק שבסופרים יאכפו את החוק: המחיר יגולם כהנחה. מה שכן, זה יעשה נפלא לחנויות המכולת השכונתיות. אנשים יעדיפו לקנות שם את הקניות הקטנות. 

החוק נחקק כדי לחסוך בשימוש בשקיות, לאחר שעלה כי הביקוש לשקיות בישראל הוא 274 שקיות לנפש בשנה, ובסך הכל משתמשים בכל שנה במרכולים בכמות עצומה של 1.28 מיליארד שקיות.

3. תוכנית החיסכון של הביטוח הלאומי יוצאת לדרך - תוכנית "חיסכון לכל ילד" של הביטוח הלאומי תצא לדרך. בכל חודש, תפריש המדינה 50 שקלים עבור כל ילד עד גיל 18. החיסכון יישמר בקופות גמל להשקעה או בפיקדון בבנק, לבחירת ההורים, ויינתן לפדיון מגיל 18. לחיסכון יופקד גם סכום רטרואקטיבי, בסך כ-1,000 שקל, עבור מאי 2015 עד דצמבר 2016. ההורים יוכלו להוסיף 50 שקל בחודש על חשבון קצבאות הילדים.

4. יום חופשה נוסף לשכירים - חוק שיזמה ח"כ רחל עזריה מעניק עוד שני ימי חופש בשנה לכל שכיר. היום הראשון התווסף ביולי 2016, וב-1.1.2017 יתווסף יום החופשה הנוסף. החוק מתייחס לעובדים בעלי ותק של עד ארבע שנים במקום העבודה, שעובדים חמישה ימים בשבוע, אשר יזכו ל-12 ימי חופשה בשנה, במקום 10 ימים בעבר. שכירים שעובדים שישה ימים בשבוע יזכו ב-14 ימי חופשה, במקום 12 עד היום. עם זאת,  בישראל עדיין עובדים הרבה והרבה שעות בהשוואה למערב. החוק אינו נוגע כמובן לעצמאיים ולא לעובדי פרילאנס. 

5. שיעורי המס משתנים – החל מה-1.1.2017 ישתנו שיעורי מס ההכנסה באופן הבא: המשתכרים עד 20 אלף שקל ברוטו יזכו למס נמוך יותר, והמשתכרים 60 אלף שקל בחודש ישלמו מס גבוה יותר. החיסכון החודשי במס לבעלי שכר נמוך ובינוני ישתנה לפי רמת השכר, וצפוי לנוע מכ-30 שקלים עד כ-150 שקלים. בעלי שכר גבוה (60 אלף שקל בחודש) ישלמו תוספת של 200 שקלים בחודש למס ההכנסה.

6. עצמאיים יחוייבו להפריש לפנסיה - בשוק העבודה בישראל יש 210 אלף עצמאים, אשר עד כה לא חוייבו חוקית לחסוך לגיל הפרישה. נתונים המצביעים על כך של-40% מהעצמאיים אין חיסכון פנסיוני, הביא את המדינה לקבוע כי החל מה-1.1.2017 גם עובדים עצמאים יחוייבו להפריש לפנסיה על פי חוק. כדי לוודא שהעצמאים באמת יפרישו לפנסיה קבעה המדינה מנגנון של הטבות וקנסות. מהחוק החדש ייפגעו בעיקר עובדי פרילאנס ועוסקים פטורים, שגם כיום משלמים תשלום גבוה לביטוח לאומי, בהיקף של כ-9 אחוזים מהכנסתם. 

7. פותחים את המכרזים – דרגות הניהול במכרזים הפנימיים בשירות המדינה יבוטלו. במקומם, יורחב השימוש במכרזים בין-משרדיים, וייתכן שגם במכרזים פומביים.לתת במקביל, ישתנו הנהלים לגבי העסקת סטודנטים בשירות המדינה, על מנת שיוכלו להתמודד על משרות בשירות המדינה עם סיום לימודיהם. נפלא, אם אתם עובדים בשירות המדינה. 

תוספות השכר ייבלעו בגל ההתייקרויות שגם הוא יגיע ב-1 בינואר: החשמל עולה ב-3 אחוזים. זה שישראל מצאה גז טבעי, אינו אומר שתהיה לנו אנרגיה זולה. גם הארנונה עולה בכל הארץ. וגם הקולות שמשמיעות המדינות המייצרות נפט מרמזות שעידן הדלק הזול ייגמר בקרוב.