Компенсационный план на подходе - Смотрич встретился с профсоюзами и бизнесом, но детали пока отсутствуют

Министр финансов провел рабочую встречу с председателем Гистадрута и главой президиума бизнес-сектора
Поделиться в WhatsApp Поделиться в Facebook Поделиться в Twitter Поделиться по email Печать статьи
Компенсационный план на подходе - Смотрич встретился с профсоюзами и бизнесом, но детали пока отсутствуют

На фоне неопределенности в экономике перед публикацией компенсационного плана для бизнеса министр финансов Бецалель Смотрич провел рабочее совещание с председателем Гистадрута Арноном Бар-Давидом и председателем президиума бизнес-сектора Дови Амитаи. Во встрече также приняли участие представители деловых кругов и профессиональные сотрудники Министерства финансов. Согласно совместному сообщению, в ближайшие дни министр намерен представить общественности план компенсаций, который должен охватить как бизнес-сектор, так и общественный сектор.

В заявлении отмечается, что новый механизм будет основан на ранее принятых договоренностях, которые, по утверждению властей, позволяли сохранить функционирование экономики и помогали наемным работникам и самозанятым, а также способствовали более быстрому восстановлению экономической активности. Однако на данный момент конкретные детали плана не опубликованы, и ключевые вопросы, волнующие предпринимателей и работников, остаются без ответа. Среди них - кто будет считаться имеющим право на компенсацию, какие будут установлены критерии, как будет рассчитываться компенсация для пострадавших предприятий и какой механизм предусмотрен для наемных работников и самозанятых.

На юге страны, особенно в Беэр-Шеве и Негеве, ожидание подробностей ощущается особенно остро. Бизнесы, работающие в условиях ограничений, нехватки персонала и резких изменений объемов работы, ожидают ясности, которая позволит планировать денежные потоки и взаимодействие с поставщиками и сотрудниками. В деловом секторе рассчитывают, что заявление о скором представлении плана быстро превратится в конкретные решения с четкими сроками, чтобы сократить период неопределенности.

Пока же единственный опубликованный сигнал заключается в том, что план находится в стадии подготовки и будет представлен общественности в ближайшие дни. До этого момента владельцы бизнеса и работники остаются с тем же открытым вопросом: станет ли новый механизм широким и эффективным решением или же в дальнейшем потребуется его корректировка.